Nordkoreanische Arbeiter verlassen die chinesische Provinz Liaoning aufgrund von Fabrikschließungen
Die nordkoreanischen Behörden suchen nach neuen Möglichkeiten, um Devisen zu verdienen, beispielsweise durch die Entsendung weiterer Bauarbeiter nach Russland.
(...) Laut einer Quelle in China haben chinesische Fabriken seit Ende 2024 aufgrund der anhaltenden Rückführung nordkoreanischer Arbeiter aus der Provinz Liaoning ihren Betrieb verlagert oder eingestellt.
Kleinere Fabriken mit weniger als 100 nordkoreanischen Arbeitern haben ihren Betrieb weitgehend eingestellt, während größere Produktionsstätten mit einer größeren nordkoreanischen Belegschaft weiterhin in Betrieb sind.
(...) Trotz dieser Unsicherheit setzen diese Arbeiter ihre Arbeit fort, um Geld für Geschenke zu sparen, die sie mit nach Hause nehmen können, erklärte die Quelle.
Die zurückkehrenden nordkoreanischen Arbeiter waren hauptsächlich in der Bekleidungsindustrie, der Fischverarbeitung oder der Elektronikfertigung tätig und verdienten zwischen 2.000 und 2.300 Yuan (etwa 280 bis 320 US-Dollar) pro Monat.
Da nordkoreanische Arbeiter im Ausland in der Regel mehr als die Hälfte ihres Lohns als obligatorische „Loyalitätsabgabe” an die Regierung abführen müssen, hat dieser Rückführungstrend wahrscheinlich zu einem Rückgang der Deviseneinnahmen geführt, die Pjöngjang aus seiner internationalen Arbeitskraft erzielt.
Chinesischer Personalvermittler prahlt trotz UN-Sanktionen mit Entsendung nordkoreanischer Arbeiter
Eine chinesische Personalagentur wirbt offen für ihre Rekrutierung nordkoreanischer Arbeiter sowohl für inländische als auch für multinationale Konzerne, trotz der UN-Sanktionen, die darauf abzielen, Pjöngjang daran zu hindern, ausländische Arbeitskräfte zur Finanzierung seines Atomprogramms einzusetzen.
Das in Peking ansässige Unternehmen Norihsoft (...) behauptet, sich auf den Versand nordkoreanischer Arbeiter zu spezialisieren und wirbt für End-to-End-Outsourcing-Dienstleistungen, einschließlich Rekrutierung, Screening, Training, Leistungsbewertung, Vergütung, Sozialleistungen und Gesundheit und Sicherheit.
Das Unternehmen zählt neben großen chinesischen Institutionen wie Tencent, Alibaba, der Bank of China und der Chinesischen Akademie der Wissenschaften große internationale Konzerne wie Toyota und Siemens zu seinen Kunden.
„Stammpersonal, sorgenfreie Beschäftigung, massive Menge, schnelle Reaktion“, schrieb das Unternehmen als Slogan und erklärte, dass es ein „bekanntes nordkoreanisches Arbeitsdienstunternehmen mit umfassenden Dienstleistungen und hervorragender Erfahrung“ sei.
Norihsoft behauptet, mehr als 80.000 Personen zu etwa 400 Organisationen geschickt zu haben, obwohl diese Zahl auch nicht-nordkoreanische Arbeiter einzubeziehen scheint. Das Unternehmen gibt an, dass es Branchen bedient, die von E-Commerce und Lebensmittelverarbeitung bis hin zu Gastgewerbe, darstellender Kunst und IT reichen, aber es gibt nicht an, in welche Branchen es insbesondere Nordkoreanische-Arbeiter schickt.
Warum nordkoreanische Arbeiterinnen in Peking chinesisches Essen servieren
In einem chinesischen Restaurant im Pekinger Stadtteil Chaoyang servieren nordkoreanische Kellnerinnen unter glitzernden Kronleuchtern südchinesische Gerichte an einheimische Gäste. Ihre Uniformen sind makellos, ihr Chinesisch fließend, aber was ins Auge fällt, ist ein kleines Abzeichen auf ihrer Brust, auf dem die Flaggen Nordkoreas und Chinas miteinander verschränkt sind.
„Ich bin mit 18 nach China gekommen. Das ist jetzt sechs Jahre her“, sagt Kim, eine 24-jährige Kellnerin, die Nordkorea 2019 verlassen hat. Sie ist eine von über zehn nordkoreanischen Frauen, die in diesem gehobenen Restaurant arbeiten.
Obwohl die Speisekarte klassische Gerichte aus Hunan und Kanton bietet, erklang in einem privaten Raum die Melodie von „Arirang“, einem koreanischen Volkslied, das von Kellnerinnen in traditionellen Hanboks (traditionelle koreanische Kleidung) live gesungen wurde und für 200 Yuan (28 Dollar) pro Lied erhältlich war. Koreanischen Gästen sind die Darbietungen jedoch strengstens untersagt, und das Fotografieren ist verboten.
Obwohl nordkoreanische Restaurants einst offen in ganz China florierten, mussten in den letzten Jahren viele aufgrund von UN-Sanktionen und Schließungen in der COVID-Ära ihre Türen schließen.
An ihrer Stelle beschäftigen immer mehr gewöhnliche chinesische Restaurants, die oft chinesischen Unternehmern gehören, nun nordkoreanisches Personal. Nach Angaben des UN-Expertengremiums für Nordkorea gab es Anfang 2023 mindestens 65 von Nordkoreanern betriebene Restaurants in China. (...)
Nordkorea schickt nach Kims Besuch eine neue Welle von Arbeitern nach China
Berichte über weitere nordkoreanische Wanderarbeiter, die so kurz nach Kims Besuch nach China reisen, deuten darauf hin, dass sich die Beziehungen zwischen Pjöngjang und Peking verbessern.
Nordkorea beginnt mit der Rekrutierung junger Frauen für den Einsatz in chinesischen Fabriken
Frauen im Alter von 19 bis 23 Jahren werden für die Verarbeitung von Meeresfrüchten und für Textilarbeiten ausgewählt, wobei die Behörden Maßnahmen ergreifen, um sicherzustellen, dass niemand die Aufgaben ablehnt.
Die Provinz Süd-Pyongan in Nordkorea hat auf Anweisung des Zentralkomitees der Arbeiterpartei Koreas mit der Auswahl von Arbeitskräften begonnen, die nach China entsandt werden sollen.
Eine Quelle in der Provinz teilte Daily NK kürzlich mit, dass die Anweisung, die Anfang dieses Monats vom Zentralkomitee erteilt wurde, deutlich macht, dass die Arbeiterpartei Koreas direkt in den Auswahlprozess involviert ist.
Der Befehl besagt, dass die Hauptkandidatinnen für die Auswahl in Fischverarbeitungs- und Textilfabriken in China unverheiratete Frauen im Alter von 19 bis 23 Jahren sind.
„Die Provinz geht derzeit sehr methodisch bei der Auswahl der Personen vor, die ins Ausland entsandt werden sollen. Die sechs Auswahlkriterien sind Gesundheit, Loyalität gegenüber der Partei, eine konsequent fleißige Arbeitshaltung, ein tadelloser Charakter als Frau, ein weibliches Aussehen und technische Kenntnisse“, sagte die Quelle. (...)
Da die Auswahl der Arbeiterinnen für Auslandseinsätze vom Zentralkomitee angeordnet wurde, schließen die Jugendliga-Zweigstellen Frauen aus Familien aus, die als „unreine Elemente“ eingestuft werden könnten, erklärte die Quelle. (...)
„Da die Regierung darauf drängt, mehr Arbeitskräfte ins Ausland zu entsenden, werden diese Rekrutierungskampagnen in Zukunft wahrscheinlich viel häufiger stattfinden. Junge Frauen stehen unter erheblichem Druck, Aufträge anzunehmen, die ihr Leben auf den Kopf stellen würden.“
Chinesische Unternehmen geben nordkoreanische Heimarbeiterinnen auf und greifen für den Export auf Gefängnisarbeit zurück
Kostenlose Arbeitskräfte in Umerziehungslagern rücken in den Fokus, da Handelsunternehmen chinesische Verträge verlieren.
Die Auftragsfertigung, die früher von normalen Nordkoreanern in ihren Wohnungen durchgeführt wurde, verlagert sich zunehmend in Gefängnisse und staatliche Fabriken, da chinesische Unternehmen aufgrund von Qualitätsproblemen und Betrugsfällen ihre Bestellungen reduzieren.
Laut mehreren Quellen von Daily NK ist die den Haushalten zugewiesene Arbeit auf weniger als die Hälfte des Niveaus vor der Pandemie zurückgegangen. Der Rückgang folgt auf eine Reihe von Problemen, darunter Forderungen nach höheren Stückpreisen, mangelhafte Verarbeitung, Lieferverzögerungen und Betrugsfälle durch nordkoreanische Handelsunternehmen. (...)
Auftragsarbeiten werden in Gefängnisse und Fabriken verlagert
Eine mit dem Handel in der Provinz Nord-Pyongan vertraute Quelle sagte, Nordkorea stelle derzeit auf Bestellung aus China gestrickte Puppen und Mützen, Taschen, Accessoires, Decken, Kissen, Luffaschwämme und Dekorationsblumen her. Die Stückpreise liegen weiterhin unter einem chinesischen Yuan (0,14 US-Dollar), sodass es den Arbeitern unmöglich ist, mehr als drei Yuan (0,42 US-Dollar) pro Tag zu verdienen.
„Nicht nur ist die den Heimarbeitsteams zugewiesene Arbeit zurückgegangen, sondern es bleibt auch fast nichts mehr übrig, um Löhne zu zahlen, wenn die Kosten für Logistik, Zoll und andere Ausgaben abgezogen werden“, sagte die Quelle. „Da dies der Fall ist, verschwinden die aus gewöhnlichen Menschen bestehenden Heimarbeitsteams allmählich.“
Die Auftragsfertigung wird nun hauptsächlich an Gefängniseinrichtungen wie das Paekto-Umerziehungslager in Sinuiju vergeben.