Singapur: Arbeitskräfte in China gesucht
Einblicke in den globalen Arbeitsmarkt
Da es immer weniger Arbeiter aus Bangladesch und Indien gibt, suchen Unternehmen in China nach Arbeitskräften
Singapur - Aufgrund eines Reiseverbots für Besucher, die in der jüngeren Vergangenheit aus Indien und Bangladesch eingereist sind, erwägen Unternehmen, die auf Arbeitsmigranten aus diesen Ländern angewiesen sind, nun andere Möglichkeiten der Personalbeschaffung. (...) Die verschärften Grenzkontrollen wurden angesichts der steigenden Zahl bestätigter Covid-19-Fälle innerhalb der Gemeinschaft und des sich verschlimmernden Covid-19-Ausbruchs in Indien verhängt. (...)
Wong räumte auch ein, dass bestimmte Branchen wie das Baugewerbe und kleine und mittlere Unternehmen in Singapur von dem Reiseverbot betroffen sein würden. "Als wir vor kurzem den Zustrom von Arbeitern aus Indien und dem gesamten südindischen Kontinent eingeschränkt haben... bedeutet das, dass es zu erheblichen Verzögerungen bei all unseren Projekten kommen wird"(...).
Obwohl die Bauaufsichtsbehörde am 26. April ankündigte, dass sie unterstützende Maßnahmen wie die Gewährung von mehr Flexibilität für Firmen bei der Beschaffung von Arbeitern aus China ermöglichen wird, haben Unternehmen geäußert, dass dies nicht ausreichen wird.
Ein Manager aus der Bauindustrie sagte gegenüber Channel NewsAsia, dass mit solchen Alternativen die Kosten für die Einstellung von Arbeitern aus China "in die Höhe schießen" würden, wenn die Nachfrage steigt. "So wie es ist, liegt der Tagessatz für einen chinesischen Arbeiter bei 200 bis 300 S$ (124 € - 186 €) pro Tag. Mit diesem Schritt sollte man nicht überrascht sein, dass die Kosten für jeden Arbeiter um 30 bis 40 Prozent steigen werden", sagte er. (...) Inzwischen liegt der Tagessatz für Arbeiter aus Indien oder Bangladesch bei 120 bis 150 S$ (75 € - 93 €), ein Anstieg von 70 bis 80 S$ (45 € - 50 €) in der Vergangenheit.
Eine andere Führungskraft einer Baufirma sagte gegenüber CNA, dass es derzeit einen Mangel an Arbeitern von 30 bis 40 Prozent gibt. (...) Während die Beschaffung von Arbeitskräften aus China einige Lücken schließen könnte, sind weniger bereit, in Singapur zu arbeiten, da es in ihrem Heimatland bessere wirtschaftliche Möglichkeiten gibt.
Laut Assistenzprofessorin Laavanya Kathiravelu von der School of Social Sciences der Nanyang Technological University könnten auch andere Industrien, darunter die Lebensmittel- und Getränkeindustrie, Werften und die verarbeitende Industrie, von dem Mangel an Wanderarbeitern betroffen sein.
"Dies sind alles Bereiche unserer Wirtschaft, die stark auf südasiatische Arbeitsmigranten angewiesen sind", sagte sie.